Filtrera på område
Sökresultat: "frågor och svar arbete arbetet" | EU-författningar | 2019 | 58 träffar
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Europaparlamentets och rådets förordning (EG) nr 178/2002 av den 28 januari 2002 om allmänna principer och krav för livsmedelslagstiftning, om inrättande av Europeiska myndigheten för livsmedelssäkerhet och om förfaranden i frågor som gäller livsmedelssäkerhet
för livsmedelslagstiftning, om inrättande av Europeiska myndigheten för livsmedelssäkerhet och om förfaranden i frågor som gäller livsmedelssäkerhet (EGT L 31, 1.2.2002, s. 1) Ändrad genom: Officiella tidningen nr sida datum ►M1 Europaparlamentets och rådets förordning (EG
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Praktisk vägledning om den lagstiftning som gäller i EU och i EES
för att för arbetsgivarens räkning utföra ett arbete i en annan medlemsstat, under förutsättning att arbetet i fråga inte förväntas vara längre än 24 månader, och personen inte sänds ut för att ersätta någon annan person. 6 Med ”arbetsstat” avses den stat
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Europaparlamentets och rådets förordning (EG) nr 883/2004 av den 29 april 2004 om samordning av de sociala trygghetssystemen
och kontanta sjukvårdsförmåner när de är av samma typ som de som behandlades av domstolen i målen C-215/99 Jauch och C-160/96 Molenaar, under förutsättning att förmånerna täcker samma risk. (25) När det gäller förmåner vid olycksfall i arbetet
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / EUROPAPARLAMENTETS OCH RÅDETS FÖRORDNING (EG) 987/2009 av den 16 september 2009 om tillämpningsbestämmelser till förordning (EG) nr 883/2004 om samordning av de sociala trygghetssystemen
13.1 och 13.2 i grundförordningen tillämpas, ska uttrycket ”väsentlig del av arbetet som anställd eller av verk samheten som egenföretagare i en medlemsstat” anses innebära att en kvantitativt omfattande del av allt arbete som anställd eller av all
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Rådets förordning (EEG) nr 1408/71 av den 14 juni 1971 om tillämpningen av systemen för social trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjer flyttar inom gemenskapen
ett säsongsbetonat arbete för ett företag eller en arbetsgivare i den staten under en tid som inte under några omständigheter kan över- stiga åtta månader och som uppehåller sig inom den nämnda sta- tens territorium så länge arbetet pågår. Med ett arbete av säsong
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / EUROPAPARLAMENTETS OCH RÅDETS FÖRORDNING (EG) 987/2009 av den 16 september 2009 om tillämpningsbestämmelser till förordning (EG) nr 883/2004 om samordning av de sociala trygghetssystemen
13.1 och 13.2 i grundförordningen tillämpas, ska ut trycket ”väsentlig del av arbetet som anställd eller av verksamheten som egenföretagare i en medlemsstat” anses innebära att en kvantitativt om fattande del av allt arbete som anställd eller av all
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Europaparlamentets och rådets förordning (EG) nr 883/2004 av den 29 april 2004 om samordning av de sociala trygghetssystemen
om samordning av de sociala trygghetssystemen (Text av betydelse för EES och Schweiz) AVDELNING I ALLMÄNNA BESTÄMMELSER Artikel 1 Definitioner I denna förordning används följande beteckningar med de betydelser som här anges: a) arbete som anställd: en verksamhet
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Förklarande anmärkningar om EU:s momsregler gällande platsen för tillhandahållande av tjänster med anknytning till fast egendom, vilka träder i kraft 2017 (rådets genomförandeförordning (EU) nr 1042/2013)
med anknytning till fast egendom. Intressenter som vill få ett exakt, fullständigt och bindande svar på en specifik fråga bör kontakta sin nationella skattemyndighet1 som, i enlighet med subsidiaritetsprincipen, har det huvudsakliga ansvaret för att informera
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Fördraget om Europeiska unionens funktionssätt
funktionssätt . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 338 8. Förklaring om de praktiska åtgärder som ska vidtas när Lissabonfördraget träder i kraft när det gäller ordförandeskapet i Europeiska rådet och i rådet i konstella tionen utrikes frågor
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / EUT 2012 C 326/266
och kommissionens ordförande. Unionens höga representant för utrikes frågor och säkerhets politik ska delta i dess arbete. 3. Europeiska rådet ska sammanträda två gånger per halvår efter kallelse av sin ordförande. Om dagordningen kräver det, kan Europeiska rådets