Filtrera på område
Sökresultat: "frågor och svar arbete personnummer ska" | Vägledning | 2017 | 35 träffar
/ Vägledning / 2017 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Utbildning / Utbildning under pågående anställning
Enligt praxis är förmån av utbildning under pågående anställning skattefri. Men det finns situationer när en anställd ska förmånsbeskattas. Förmån av utbildning som betingas av verksamheten är skattefri Det saknas lagregler när det gäller utbildning
Saknas: personnummer svar
/ Vägledning / 2017 / Inkomstskatt / Tjänst / Vad får man avdrag för? / Tjänsteresor / Beräkna avdraget vid tjänsteresa i Sverige
levnadskostnader överhuvudtaget ska medges måste den anställda göra en tjänsteresa med övernattning till en plats utanför den vanliga verksamhetsorten ( 12 kap. 6 § IL ). Detta bekräftas av en dom från HFD. Domstolen medgav inte en ambulansförare avdrag för ökade
Saknas: personnummer
/ Vägledning / 2017 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Lön / Särskilda regler för vissa anställningar / Sjömän och andra ombordanställda / Utländskt fartyg i oceanfart (183-dagarsregeln för sjömän)
av anställning ombord eftersom anställningen har upphört och personen inte längre utför arbete ombord. Inkomsten från Trygghetsrådet ska därför beskattas som landinkomst. Avgångsvederlag Om en person får avgångsvederlag är han eller hon i normalfallet uppsagd
Saknas: personnummer svar
/ Vägledning / 2017 / Inkomstskatt / Tjänst / Vad får man avdrag för? / Övriga utgifter / Utbildnings- och kurskostnader / Utbildning under pågående anställning
utbildningskostnader under pågående anställning om utbildningen är nödvändig för tjänsten. Sådan utbildning jämställs med att deltagaren utför sitt arbete. Ska vara fortbildning För att avdrag ska medges ska det vara fråga om fortbildning. Med fortbildning avses
Saknas: personnummer svar
/ Vägledning / 2017 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Övriga inkomster / Stipendier
, om de inte är ersättning för arbete som har utförts eller ska utföras för utbetalarens räkning, och inte betalas ut periodiskt. Stipendiet får inte vara ersättning för arbete Stipendier är i princip alltid skattepliktiga om de betalats ut av en arbetsgivare
Saknas: personnummer svar
/ Vägledning / 2017 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Arbetsredskap
, ska inte tas upp som intäkt om varan eller tjänsten är av väsentlig betydelse för att denne ska kunna utföra sina arbetsuppgifter är av begränsat värde för den anställda inte utan svårighet kan särskiljas från nyttan i anställningen ( 11 kap. 8 § IL
Saknas: personnummer svar
/ Vägledning / 2017 / Inkomstskatt / Tjänst / Vad får man avdrag för? / Tjänsteresor / Vad är en tjänsteresa?
. I inkomstskattelagen står endast talat om resor som den skattskyldiga har gjort i sitt arbete ( 12 kap. 6 § IL ). Skatteverkets uppfattning är att en tjänsteresa är en resa som arbetsgivaren har beordrat den anställda att göra för att arbeta för hans räkning på annan
Saknas: personnummer svar
/ Vägledning / 2017 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Resor / Förmåner vid tjänsteresor / Periodkort
Det uppkommer en skattepliktig förmån när ett kort för resor i tjänsten används för privata resor. Årskort och andra periodkort för resor En del anställda får ett periodkort, t.ex. årskort eller månadskort, som de ska använda vid tjänsteresor
Saknas: personnummer svar
/ Vägledning / 2017 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Lön / Särskilda regler för vissa anställningar / Ersättningar till utländska experter, forskare eller andra nyckelpersoner
senast tre månader från det att experten påbörjat sitt arbete i Sverige. Av nämndens beslut ska det framgå vilken tid som beslutet gäller för. Beslutet får överklagas till en allmän förvaltningsdomstol av arbetsgivaren, arbetstagaren eller Skatteverket
Saknas: personnummer svar
/ Vägledning / 2017 / Inkomstskatt / Tjänst / Vad får man avdrag för? / Resor till och från arbetsplatsen / Arbetsresor med bil
kan visserligen själv bestämma tiden för när hen ska börja och sluta sitt arbete inom en bestämd flexram. Men när man jämför restiderna med bil med restiderna med allmänna transportmedel ska man ta hänsyn till att den anställda kan anpassa sin arbetstid
Saknas: personnummer svar