Filtrera på område
Sökresultat: "frågor och svar arbetet företag" | Socialavgifter | EU-författningar | 2018 | 5 träffar
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Rådets förordning (EEG) nr 1408/71 av den 14 juni 1971 om tillämpningen av systemen för social trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjer flyttar inom gemenskapen
ett säsongsbetonat arbete för ett företag eller en arbetsgivare i den staten under en tid som inte under några omständigheter kan över- stiga åtta månader och som uppehåller sig inom den nämnda sta- tens territorium så länge arbetet pågår. Med ett arbete av säsong
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Europaparlamentets och rådets förordning (EG) nr 883/2004 av den 29 april 2004 om samordning av de sociala trygghetssystemen
och kontanta sjukvårdsförmåner när de är av samma typ som de som behandlades av domstolen i målen C-215/99 Jauch och C-160/96 Molenaar, under förutsättning att förmånerna täcker samma risk. (25) När det gäller förmåner vid olycksfall i arbetet
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Rådets förordning (EEG) nr 3922/91 av den 16 december 1991 om harmonisering av tekniska krav och administrativa förfaranden inom området civil luftfart
sina genomförandebefogenheter besluta om nödvändiga ändringar. ▼M5 Tillämpningen av bestämmelserna om flyg- och tjänstgöringstidsbe- gränsningar kan medföra avsevärda störningar i systemen för arbetstids- scheman på sådana typer av företag vars företagsmodell uteslutande bygger
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Beslut nr A2 av den 12 juni 2009 om tolkningen av artikel 12 i Europaparlamentets och rådets förordning (EG) nr 883/2004 när det gäller tillämplig lagstiftning för utsända arbetstagare och egenföretagare som tillfälligt arbetar utanför den behöriga staten
ut arbetstagaren till en medlemsstat för att han eller hon där samtidigt eller i följd ska utföra arbete för två eller flera företag i samma medlemsstat. Den viktiga och av görande faktorn är att arbetet fortsätter att utföras för det utsändande företagets räkning
Saknas: svar
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Europaparlamentets och rådets förordning (EU) nr 465/2012 av den 22 maj 2012 om ändring av förordning (EG) nr 883/2004 om samordning av de sociala trygghetssystemen och av förordning (EG) nr 987/2009 om tillämpningsbestämmelser till förordning (EG) nr 883/2004
i förordning (EG) nr 883/2004 också gäller personer som arbetar för olika företag eller arbets givare. (6) Förordning (EG) nr 883/2004 bör ändras genom in förande av en ny bestämmelse som säkerställer att en gränsarbetare med egen verksamhet som blir helt
Saknas: svar