Filtrera på område
Sökresultat: "frågor och svar beslut" | Skattebetalning & borgenärsarbete | Alla | 1697 träffar
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Lönegarantilag (1992:497)
för fordran på uppsägningslön för tid efter en månad från konkursbeslutet. Detsamma gäller vid beslut om företagsrekonstruktion, i den mån arbetstagaren under uppsägningstiden inte utfört och inte heller borde ha utfört arbete för arbetsgivarens räkning
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Lönegarantilag (1992:497)
för fordran på uppsägningslön för tid efter en månad från konkursbeslutet. Detsamma gäller vid beslut om företagsrekonstruktion, i den mån arbetstagaren under uppsägningstiden inte utfört och inte heller borde ha utfört arbete för arbetsgivarens räkning
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Lönegarantilag (1992:497)
på uppsägningslön för tid efter en månad från konkursbeslutet. Detsamma gäller vid beslut om företagsrekonstruktion, i den mån arbetstagaren under uppsägningstiden inte utfört och inte heller borde ha utfört arbete för arbetsgivarens räkning. Fordran
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Lönegarantilag (1992:497)
på uppsägningslön för tid efter en månad från konkursbeslutet. Detsamma gäller vid beslut om företagsrekonstruktion, i den mån arbetstagaren under uppsägningstiden inte utfört och inte heller borde ha utfört arbete för arbetsgivarens räkning. Fordran
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Lönegarantilag (1992:497)
vid beslut om företagsrekonstruktion, i den mån arbetstagaren under uppsägningstiden inte utfört och inte heller borde ha utfört arbete för arbetsgivarens räkning. Fordran på uppsägningslön omfattas av garantin längst för uppsägningstid som beräknats enligt
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Lönegarantilag (1992:497)
vid beslut om företagsrekonstruktion, i den mån arbetstagaren under uppsägningstiden inte utfört och inte heller borde ha utfört arbete för arbetsgivarens räkning. Fordran på uppsägningslön omfattas av garantin längst för uppsägningstid som beräknats enligt
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Lönegarantilag (1992:497)
eller 13 § förmånsrättslagen om arbetsgivaren i stället hade försatts i konkurs. Lag (2005:273) . 7 a § Betalning enligt garantin lämnas också för fordran på uppsägningslön för tid efter en månad från konkursbeslutet. Detsamma gäller vid beslut
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Kupongskattelag (1970:624)
, som icke är avstämningsbolag, ej bestämts utdelningstillfälle eller skall utdelning i sådant bolag tillgodoföras den utdelningsberättigade på annat sätt än genom utbetalning av utdelat belopp, anses utdelningen ha blivit tillgänglig för lyftning omedelbart efter det att beslut
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Kupongskattelag (1970:624)
omedelbart efter det att beslut om utdelningen fattats. Skattskyldighet 4 § Skattskyldighet föreligger för utdelningsberättigad om denne är fysisk person, som är begränsat skattskyldig, dödsbo efter sådan person eller utländsk juridisk person, och utdelningen
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Kupongskattelag (1970:624)
omedelbart efter det att beslut om utdelningen fattats. Skattskyldighet 4 § Skattskyldighet föreligger för utdelningsberättigad om denne är fysisk person, som är begränsat skattskyldig, dödsbo efter sådan person eller utländsk juridisk person, och utdelningen