Filtrera på område
Sökresultat: "Resor beslut" | 2016 | 2791 träffar
/ Regler och ställningstaganden / Rättsfallskommentarer / Efterbeskattning samt res judicata
myndighetens beslut i dom som vann laga kraft. I skälen angavs att myndigheten i besluten inte gjort gällande och därmed inte heller visat att den skattskyldige lämnat sådan oriktig uppgift som krävs för beslut om efterbeskattning. Myndigheten meddelade
/ Regler och ställningstaganden / Meddelanden / Skatteverkets information om värdering av bilförmån för beskattningsåret 2015
§ skatteförfarandelagen (2011:1244), SFL. Värdet av bilförmånen ska vid skatteavdrag beräknas enligt 61 kap. 5–11 §§ IL, såvida inte beslut om justering av förmånsvärdet finns. Socialavgifter tas ut i form av arbetsgivaravgifter och egenavgifter, se socialavgiftslagen
/ Vägledning / 2016 / Förvaltningsrätt & förfarande / Överklagande / Särskilt om olika ämnesområden / Skatteförfarandelagen (SFL) / Överklagande av Skatteverkets beslut / Omprövning av det överklagade beslutet
någon obligatorisk omprövning av det överklagade beslutet om överklagandet ska avvisas av Skatteverket som för sent inkommet. Frågan har redan avgjorts av allmän förvaltningdomstol – res judicata Skatteverket får inte ompröva beslut i frågor som redan har avgjorts
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Skattefrihet för privata resor för statligt anställda som är stationerade utomlands
1 Sammanfattning För statlig anställda som är stationerade utomlands gäller särskilda skatteregler för resor som arbetsgivaren bekostar. Fyra privata resor till och från stationeringsorten för den anställde och dennes familjemedlemmar är undantagna
/ Vägledning / 2016 / Punktskatter & trafikskatter / Fordonsskatt / Undantag från användningsförbud
fordon från användningsförbud om ett beslut om företagsrekonstruktion har fattats . Den fordonsskatt som föranleder användningsförbudet måste ha uppkommit före beslutet om företagsrekonstruktion, och den skattskyldige måste kunna visa att fordonet behöver
/ Vägledning / 2016 / Förvaltningsrätt & förfarande / Registrering, deklarationer och uppgiftslämnande / Deklarationer och uppgiftslämnande / Kontrolluppgifter / Tjänst / Värdering av förmåner och ersättningar
göras av arbetsgivaren efter beslut av Skatteverket (2 kap. 10b § SAL) . Den anställde anses ha fått förmån av drivmedel månaden efter det att han eller hon använt drivmedel som arbetsgivaren betalat (10 kap. 10 § IL) . Det innebär att den som får bensin
/ Vägledning / 2016 / Förvaltningsrätt & förfarande / Omprövning, rättelse och ändring / Omprövningsbestämmelser inom olika ämnesområden / Skatteförfarandelagen (SFL) / Grundläggande bestämmelser
. Detta undantag för omprövning på grund av res judicata förutsätter dock att såväl det beslut som får omprövas som den ändrade praxisen från Högsta domstolen ska gälla en fråga om skattetillägg ( prop 2014/15:131 s. 190 ). Undantaget omfattar inte EU-domstolens
/ Vägledning / 2016 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Lön / Särskilda regler för vissa anställningar / Ersättningar till utländska experter, forskare eller andra nyckelpersoner
procent av lön, arvoden eller liknande ersättningar eller förmåner av arbetet ersättning för utgifter som arbetstagaren på grund av vistelsen i Sverige har haft för flyttning till eller från Sverige resor mellan Sverige och hemlandet
/ Vägledning / 2016 / Förvaltningsrätt & förfarande / Överklagande / Saken i skatteförfarandet
) Skatteverket får inte ompröva beslut i frågor som har avgjorts av en allmän förvaltningsdomstol, s.k. res judicata ( 66 kap. 3 § SFL ). En förvaltningsdomstols dom i ett skattemål som har fått laga kraft får på så sätt negativ rättskraft. Rättskraften gäller
/ Vägledning / 2016 / Inkomstskatt / Begränsat skattskyldigas inkomster / Särskild inkomstskatt / SINK / Lön och annan ersättning för arbete
som varar i högst sex månader. Skatteverket anser därmed att vid längre anställningar är ersättningar för resor och logi skattepliktiga förmåner (Skatteverkets ställningstagande Skattefri ersättning enligt SINK för logi och resa vid tillfällig anställning