Filtrera på område
Sökresultat: "frågor och svar betydelser ska" | Vägledning | 2016 | 23 träffar
/ Vägledning / 2016 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Lön / Skattekompensation
vid beskattningen. Vad är skattekompensation? Med s.k. skattekompensation avses olika situationer där anställda blir kompenserade för att de ska betala svensk skatt. Kompensationen betalas ut p.g.a. att den svenska skatten blir högre jämfört med den skatt
/ Vägledning / 2016 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Personalvårdsförmåner / Förutsättningar för att personalvårdsförmåner ska vara skattefria
. personalutflykter. Även motionsförmåner kan med bibehållen skattefrihet tillhandahållas utanför arbetsplatsen ( prop. 2002/03:123 s.14 ). Ska vara av mindre värde Genom uttrycket ”mindre värde” markeras att skattefriheten för personalvårdsförmåner förutsätter
Saknas: svar
/ Vägledning / 2016 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Gåvor till anställda
är att den anställde får skänka pengar motsvarande det skattefria gåvobeloppet till valfri ideell organisation. Svar: Den anställde kan påverka valet av gåva, vilket innebär att den anställde ska förmånsbeskattas för gåvans värde. e) När en anställd fyller 50 år får
Saknas: frågor
/ Vägledning / 2016 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Arbetsredskap
, ska inte tas upp som intäkt om varan eller tjänsten är av väsentlig betydelse för att denne ska kunna utföra sina arbetsuppgifter är av begränsat värde för den anställde inte utan svårighet kan särskiljas från nyttan i anställningen ( 11 kap. 8 § IL
Saknas: svar
/ Vägledning / 2016 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Utbildning / Utbildning under pågående anställning
Enligt praxis är förmån av utbildning under pågående anställning skattefri. Men det finns situationer när en anställd ska förmånsbeskattas. Förmån av utbildning som betingas av verksamheten är skattefri Det saknas lagregler när det gäller utbildning
Saknas: svar
/ Vägledning / 2016 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Lön / Lön och andra ersättningar
eller uppdragstagare får en ersättning eller förmån på grund av en anställning eller ett uppdrag, ska den tas upp som intäkt av tjänst. Ersättningar som betalas ut i stället för lön räknas också till inkomstslaget tjänst. Exempel på sådana ersättningar är sjukpenning
Saknas: svar
/ Vägledning / 2016 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Utbildning / Utbildning vid omstrukturering
verksamhet, ska en förmån i form av utbildning eller annan åtgärd som är av väsentlig betydelse för att den skattskyldige ska kunna fortsätta att förvärvsarbeta inte tas upp som intäkt ( 11 kap. 17 § IL ). Åtgärden ska på ett påtagligt sätt öka
Saknas: svar
/ Vägledning / 2016 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Ränteförmån
eller räntebilliga lån En anställd eller uppdragstagare som får förmån av ett räntefritt lån eller ett lån där räntan understiger marknadsräntan ska beskattas för värdet av förmånen som intäkt av tjänst ( 11 kap. 1 § IL ). Skatteplikten inträder när förmånen erhålls
Saknas: svar
/ Vägledning / 2016 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Bilförmån / Bevisfrågor vid bilförmån
en omkastning av bevisbördan vid den ordinarie beskattningen ( RÅ 2001 ref. 22 I och II ). Skattepliktig bilförmån ska alltså anses föreligga om inte presumtionen bryts genom att det görs sannolikt att privatkörning inte har förekommit i den omfattning
Saknas: svar
/ Vägledning / 2016 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Förvärv av värdepapper, personaloptioner och syntetiska optioner / Värdepappersförvärv
En anställds förvärv av värdepapper från arbetsgivaren ska beskattas om förvärvet sker på förmånliga villkor. Skattepliktig förmån av förvärv av värdepapper En anställds förvärv av värdepapper från arbetsgivaren på förmånliga villkor utgör en förmån
Saknas: svar