Filtrera på område
Sökresultat: "flytta utomlands dela" | Socialavgifter | 2017 | 52 träffar
/ Vägledning / 2017 / Socialavgifter / Arbetsgivaravgifter / Vem ska betala? / När någon annan än utgivaren ska betala
under viss del av kvalifikationstiden, bör arbetsgivaravgifter endast betalas för den del av förmånen som belöper på den tid då personen omfattats av svensk socialförsäkring. Exempel: personaloption En person får den 1 februari 2013 en personaloption
/ Vägledning / 2017 / Socialavgifter / Internationella sammanhang / Egenavgifter vid internationellt arbete
som egenföretagare i två eller flera medlemsstater ska personen omfattas av lagstiftningen i den medlemsstat där personen är bosatt, om hen bedriver en väsentlig del av sin verksamhet i denna medlemsstat den medlemsstat där verksamhetens huvudsakliga intressen finns
/ Vägledning / 2017 / Socialavgifter / Internationella sammanhang / Avtal och konventioner om social trygghet / Utformning och omfattning
omfattas av förordningen. Konventionen får främst betydelse för tredjelandsmedborgare i förhållande till Norge och Island. Med tredjelandsmedborgare avses medborgare i land utanför EU/EES men som är bosatta i ett medlemsland. För dansk del gäller dock
/ Vägledning / 2017 / Socialavgifter / Arbetsgivaravgifter / Vem ska betala? / Den som ger ut ersättning för arbete ska betala
. ett factoringbolag, fritar inte utbetalaren, från sin skyldighet att betala arbetsgivaravgifter. Factoringbolagets skatteform saknar här helt betydelse. Factoringbolaget betalar visserligen en del av arbetsersättningen till den som utfört arbetet, men betalningen ska
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Skattefrihet för flyttningsersättningar
med flyttkostnader. Varken lagtext eller förarbeten nämner något om att skattefriheten förutsätter att ersättningen betalas av den nya arbetsgivaren. I samband med IL:s införande föreslog kommittén i betänkandet (SOU 1997: 2 Del 1, s. 61) att bestämmelsen
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Arbetsgivaravgifter på personaloptioner som överlåtits eller utnyttjats efter den 31 december 2008
arbetsgivaren normalt avgiftsskyldig i Sverige för den del av förmånen som kan anses utgöra ersättning för arbetet i Sverige.Om den skattskyldige arbetar utomlands under någon del av kvalifikationstiden för personaloptionen blir det nödvändigt att avgöra
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Förordning (1988:106) om tillämpning av en konvention den 29 juni 1987 mellan Sverige och Förenade Konungariket Storbritannien och Nordirland om social trygghet
andra stycket i konventionen avses för svensk del Riksförsäkringsverket. Konvention mellan regeringen i Konungariket Sverige och regeringen i Förenade Konungariket Storbritannien och Nordirland om social trygghet Regeringen i Konungariket Sverige
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Socialförsäkringsbalk (2010:110)
lämnas som hel, tre fjärdedels, halv eller en fjärdedels förmån. Samordning med andra förmåner 5 § Graviditetspenning lämnas inte till den del den försäkrade för samma tid får - sjukpenning, eller - sjuklön eller sådan ersättning från Försäkringskassan
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Lag (1962:381) om allmän försäkring
dock endast om de bidrag arbetsgivaren lämnat till den juridiska personen varit avsedda att vara bundna under minst tre kalenderår och att på likartade villkor tillkomma en betydande del av de anställda. Om arbetsgivaren är ett fåmansföretag
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Rådets förordning (EEG) nr 1408/71 av den 14 juni 1971 om tillämpningen av systemen för social trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjer flyttar inom gemenskapen
inte heller bestämmelser om sådana särskilda system för egenföretagare vilkas tillkomst är överlämnad till de berördas initiativ, eller vilka gäller endast en del av den berörda medlemsstatens territorium, och detta oavsett om myndig- heterna har beslutat