Filtrera på område
Sökresultat: "frågor och svar får följdfrågor företag" | 2018 | 90 träffar
/ Vägledning / 2018 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Lön / Skattebefrielse enligt sexmånaders- och ettårsregeln
utomlands inte i Sverige om anställningen och vistelsen utomlands varar i minst sex månader inkomsten beskattas i verksamhetslandet. Beskattning får inte ske i strid med verksamhetslandets lagstiftning eller gällande skatteavtal ( 3 kap. 9 § första stycket
Saknas: följdfrågor svar
/ Regler och ställningstaganden / Rättsfallskommentarer / Tidpunkten för beskattning av anställds förvärv av aktier
kan styrelsen besluta att berörda anställda utan särskilt vederlag får ett antal aktier. Vid tilldelning av aktier registreras aktierna på den anställdes värdepapperskonto året efter intjäningsåret. En förutsättning är att hans anställning inom koncernen består
Saknas: följdfrågor företag
/ Regler och ställningstaganden / Rättsfallskommentarer / HFD 2016 ref. 57 – Tolkning av skatteavtal
) i Sverige får beskattas här. Av artikel 18.2 i skatteavtalet följer vidare att i det fall då inkomst genom personlig verksamhet som en underhållare bedriver i denna egenskap inte tillfaller underhållaren själv utan annan person får denna inkomst beskattas
Saknas: följdfrågor
/ Regler och ställningstaganden / Rättsfallskommentarer / KRNS, mål nr 137-17, Beskattning av insättningar på privat bankkonto
delvis har bekräftat Skatteverkets uppgifter. Skatteverket har även ställt frågor om övriga insättningar på A:s privata bankkonton. A svarar att insättningarna avser återbetalning av lån, lön, försäljningar, tvister m.m., men lyckas inte bevisa
Saknas: följdfrågor företag
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Fråga och svar om hur utlandstraktamentet för år 2013 fastställts
Fråga Hur fastställs utlandstraktamentet? Svar Avsikten med bestämmelserna om utlandstraktamentet är att det fastställda utlandstraktamentet ska täcka den merkostnad man har för måltider och småutgifter under en tjänsteresa. Skatteverket har fått
Saknas: får följdfrågor
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Promemoria rörande vissa skatterättsliga frågor med anledning av slopade s.k. stoppregler
Nytt: 2007-08-10 Avsnitt 13 om mervärdesskatt i detta ställningstagande upphör att gälla, eftersom avsnittet i huvudsak innehåller information som framgår av Handledning för mervärdesskatt. Bifogade promemoria behandlar vissa skatterättsliga frågor
Saknas: följdfrågor
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Friskvårdsbidrag – när de anställda själva får välja
beskattas. 2 Frågeställning Fråga har uppkommit om vilka krav som ställs på ett friskvårdsbidrag och när ett friskvårdsbidrag kan anses utgöra ett mindre värde. 3 Gällande rätt m.m. Förmåner som en person får på grund av tjänst tas upp till beskattning
Saknas: följdfrågor svar
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Tillämpning av sexmånadersregeln vid flera anställningar
under pågående anställning. Lagtexten ger således inget svar på frågan om och i så fall hur lång tid som får förflyta mellan två anställningar för att sexmånadersregeln ändå ska vara tillämplig. Av målet RÅ 1982 1:34 VI framgår dock att fem dagars avbrott
Saknas: följdfrågor
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Fysisk aktivitet på recept, förmånsbeskattning och avdragsrätt
till den ordinerade fysiska aktiviteten kan vara övervikt, diabetes, hjärt- kärlsjukdomar e.dyl. De som får skriva ut receptet är legitimerad medicinsk personal, som läkare, sjukgymnaster, sjuksköterskor med kunskap om hur man bedriver motion och fysisk aktivitet
Saknas: följdfrågor företag
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Skattekonsekvenser om arbetsgivaren betalar skadestånd, rättegångskostnader och böter för en anställd
rättegångskostnader och böter i en sådan process. Här behandlas alltså inte skatteplikten för skadestånd som den anställde får , vare sig det är inom eller utom anställningen. Dokumentet gör inte anspråk på att ge färdiga svar, utan är avsett att ge en översikt
Saknas: följdfrågor företag