Filtrera på område
Sökresultat: "frågor och svar får företag momsen synes" | Socialavgifter | 2024 | 12 träffar
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Fråga om växa-stöd i några fall
, eftersom dessa arbetsgivare som regel inte bedriver någon näringsverksamhet. 2 Frågeställning Frågor har uppkommit kring vad som avses med ett enmansföretag vid tillämpningen av reglerna om särskild beräkning av vissa avgifter för enmansföretag (växa-stöd
Saknas: momsen synes
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Distansarbete i tredje land kan i vissa fall jämställas med arbete i Sverige – skyldighet att betala arbetsgivaravgifter
socialförsäkringslagen. En annan lagteknisk lösning skulle dock kunna vara att knyta avgiftsskyldigheten direkt till att personen omfattas av den arbetsbaserade försäkringen. Den lösningen har emellertid den nackdelen att man i många fall får svar på frågan
Saknas: momsen synes
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Skattekonsekvenser vid utbildning under pågående anställning
1 Sammanfattning Skrivelsen tar upp olika frågor som berör skattekonsekvenserna av att arbetsgivaren bekostar utbildning för sina anställda respektive anställdas rätt till avdrag för egna utgifter för utbildning. 1.1 Utbildning under pågående
Saknas: momsen synes
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Motion och annan friskvård i olika former
Friskvårdsbidrag – när de anställda själva får välja, 2018-01-24 dnr 202 39595-18/111 . 1 Sammanfattning Personalvårdsförmån i form av motion och annan friskvård kan lämnas genom att arbetsgivaren själv väljer och betalar för enklare motion och annan friskvård
Saknas: momsen svar
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Lag (2011:1200) om elcertifikat
§. Tillsynsmyndigheten prövar frågor om sanktionsavgift. Avgiften ska beräknas enligt 1 § andra stycket. Perioden för beräkning av elcertifikatspriset ska dock vara den tolvmånadersperiod som föregår dagen för beslutet. Ett beslut om sanktionsavgift får inte avse
Saknas: momsen synes
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Socialförsäkringsbalk (2010:110)
men inte är folkbokförd här får bosättningsbaserade förmåner inte lämnas för längre tid tillbaka än tre månader före den månad när anmälan om bosättningen gjordes till Försäkringskassan eller när Försäkringskassan på annat sätt fick kännedom om bosättningen. Bestämmelser
Saknas: momsen synes
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Förordning (1988:106) om tillämpning av en konvention den 29 juni 1987 mellan Sverige och Förenade Konungariket Storbritannien och Nordirland om social trygghet
myndigheten i den senare staten samtycker härtill före utgången av den första tolvmånadersperioden. 2. Följande bestämmelser skall gälla för en person som tillhör den resande personalen inom ett företag som arbetar med transport av passagerare eller varor
Saknas: momsen synes
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Kommissionens förordning (EG) nr 1998/2006 av den 15 december 2006 om tillämpningen av artiklarna 87 och 88 i fördraget på stöd av mindre betydelse
i fördraget, om de uppfyller de villkor som anges i punkt 2–5 i den här artikeln. 2. Det totala stöd av mindre betydelse som beviljas ett före- tag får inte överstiga 200 000 euro under en period om tre beskattningsår. Ett företag verksamt
Saknas: momsen svar
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Rådets förordning (EEG) nr 3922/91 av den 16 december 1991 om harmonisering av tekniska krav och administrativa förfaranden inom området civil luftfart
sina genomförandebefogenheter besluta om nödvändiga ändringar. ▼M5 Tillämpningen av bestämmelserna om flyg- och tjänstgöringstidsbe- gränsningar kan medföra avsevärda störningar i systemen för arbetstids- scheman på sådana typer av företag vars företagsmodell uteslutande bygger
Saknas: momsen
/ Regler och ställningstaganden / EU-författningar / Rådets förordning (EEG) nr 1408/71 av den 14 juni 1971 om tillämpningen av systemen för social trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjer flyttar inom gemenskapen
medlemsstatens lagstift- ning. 4) Den som är anställd på ett fartyg, vilket för en medlemsstas flagga, och som får sin lön från ett företag eller en person som har sitt säte eller är bosatt inom en annan medlemsstats territorium skall omfattas av den sistnämnda
Saknas: momsen synes