Filtrera på område
Sökresultat: "frågor och svar får företag" | Socialavgifter | Vägledning | Alla | 93 träffar
/ Vägledning / 2020 / Socialavgifter / Allmän löneavgift
en skatt (prop. 1994/95:122 s. 18). Eftersom avgiften är en skatt ska den inte betalas av företag som saknar fast driftställe i Sverige. Bedömningen om en utländsk arbetsgivare har fast driftställe i Sverige och därmed är skyldigt att betala allmän
Saknas: frågor
/ Vägledning / 2014 / Socialavgifter / Arbetsgivaravgifter / Vem ska betala? / Den som ger ut ersättning för arbete ska betala
till den som är godkänd för F-skatt . I sådana fall ska utgivaren inte betala arbetsgivaravgifter. Kan barn vara arbetsgivare? Det kan inträffa att barn ger ut ersättning för arbete. Fråga är då om barnet också blir skyldigt att betala arbetsgivaravgifter. Frågor
Saknas: svar
/ Vägledning / 2015 / Socialavgifter / Arbetsgivaravgifter / Vem ska betala? / Den som ger ut ersättning för arbete ska betala
till den som är godkänd för F-skatt . I sådana fall ska utgivaren inte betala arbetsgivaravgifter. Kan barn vara arbetsgivare? Det kan inträffa att barn ger ut ersättning för arbete. Fråga är då om barnet också blir skyldigt att betala arbetsgivaravgifter. Frågor
Saknas: svar
/ Vägledning / 2018 / Socialavgifter / Arbetsgivaravgifter / Värdering av förmåner
. Som ersättning för arbete räknas också värdet av olika förmåner i annat än pengar som mottagaren får ( 2 kap. 10 § SAL ). Det ska vara förmåner som ges ut på grund av utfört arbete eller med anledning av ett avtal om arbete som är avgiftspliktiga. Dessutom
Saknas: företag
/ Vägledning / 2017 / Socialavgifter / Arbetsgivaravgifter / Värdering av förmåner
. Som ersättning för arbete räknas också värdet av olika förmåner i annat än pengar som mottagaren får ( 2 kap. 10 § SAL ). Det ska vara förmåner som ges ut på grund av utfört arbete eller med anledning av ett avtal om arbete som är avgiftspliktiga. Dessutom
Saknas: företag
/ Vägledning / 2014 / Socialavgifter / Arbetsgivaravgifter / Värdering av förmåner
. Som ersättning för arbete räknas också värdet av olika förmåner i annat än pengar som mottagaren får ( 2 kap. 10 § SAL ). Det ska vara förmåner som ges ut på grund av utfört arbete eller med anledning av ett avtal om arbete som är avgiftspliktiga. Dessutom
Saknas: företag
/ Vägledning / 2015 / Socialavgifter / Arbetsgivaravgifter / Värdering av förmåner
. Som ersättning för arbete räknas också värdet av olika förmåner i annat än pengar som mottagaren får ( 2 kap. 10 § SAL ). Det ska vara förmåner som ges ut på grund av utfört arbete eller med anledning av ett avtal om arbete som är avgiftspliktiga. Dessutom
Saknas: företag
/ Vägledning / 2016 / Socialavgifter / Arbetsgivaravgifter / Värdering av förmåner
. Som ersättning för arbete räknas också värdet av olika förmåner i annat än pengar som mottagaren får ( 2 kap. 10 § SAL ). Det ska vara förmåner som ges ut på grund av utfört arbete eller med anledning av ett avtal om arbete som är avgiftspliktiga. Dessutom
Saknas: företag
/ Vägledning / 2018 / Socialavgifter / Arbetsgivaravgifter / Särskild beräkning av arbetsgivaravgifterna för enmansföretag (växa-stöd)
som direkt eller indirekt äger andelar i aktiebolaget eller är närstående till en sådan person. För företag i intressegemenskap gäller att dessa ska ses som en enda arbetsgivare vid tillämpningen av reglerna för växa-stöd. Det innebär att det inte är möjligt
Saknas: svar
/ Vägledning / 2019 / Socialavgifter / Arbetsgivaravgifter / Särskild beräkning av arbetsgivaravgifterna för enmansföretag (växa-stöd)
beräkning av vissa avgifter för enmansföretag under åren 2017-2021 4 § 2a ). För företag i intressegemenskap gäller att dessa ska ses som en enda arbetsgivare vid tillämpningen av reglerna för växa-stöd. Det innebär att det inte är möjligt att starta
Saknas: svar