Filtrera på område
Sökresultat: "dödsbo får" | Socialavgifter | Alla | 764 träffar
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Bostadsförmån i form av hotellrum
som avsaknad av kök. Dessa faktorer får i viss mån anses ta ut varandra så att schablonvärdet kan tillämpas utan justering. För att arbetsgivaren ska kunna beräkna underlaget för arbetsgivaravgifter och skatteavdrag måste uppgift om hotellrummets
Saknas: dödsbo
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Minnesgåva i form av vin eller sprit
med att den anställde uppnår en viss ålder eller efter viss anställningstid eller när en anställning upphör. Den får bara ges vid högst ett tillfälle förutom när anställningen upphör för att skattefriheten ska gälla. Skattefriheten gäller inte för gåvor som lämnas
Saknas: dödsbo
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Fritt logi vid tjänsteresa inom den vanliga verksamhetsorten
bostadsförmån. 3 Gällande rätt m.m. Frågan om skatteplikt för logi som tillhandahålls av arbetsgivare under tjänsteresa är inte specifikt lagreglerad. Avdrag för ökade levnadskostnader i samband med tjänsteresa, bl.a. utgift för logi, får enligt 12 kap. 6
Saknas: dödsbo
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Skattefria arbetskläder
med arbetsgivarens namn eller logotyp så att de märkbart avviker från vanliga plagg. För skattefrihet för sådana plagg räcker det således inte att de är försedda med logotyp, eller att plaggen enligt avtal inte får användas privat, utan samtliga nämnda
Saknas: dödsbo
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Tjänsteställe för servicetekniker
som typiskt sett varken utför sitt arbete i sin bostad eller i arbetsgivarens lokaler. Frågan om var de ska anses ha sitt tjänsteställe får därför bedömas med ledning av bestämmelserna i 12 kap. 8 § första stycket IL. Tjänstestället ska enligt
Saknas: dödsbo
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Skattekonsekvenser om arbetsgivaren betalar skadestånd, rättegångskostnader och böter för en anställd
utan beskattningskonsekvenser för någon anställd. I de fall skadeståndsskyldigheten delas av flera personer, eller mellan företaget och den ansvarige personen, får storleken av en eventuell skattepliktig förmån bedömas med hänsyn till en slutlig fördelning av ansvaret
Saknas: dödsbo
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Förmånsbeskattning av elektronisk utrustning eller abonnemang mot fast avgift
för att en anställd ska kunna utföra sina arbetsuppgifter. Om en anställd får ta med sig elektronisk utrustning med abonnemang mot fast avgift utanför ordinarie arbetsplats utan att det är av väsentlig betydelse för att den anställde ska kunna utföra
Saknas: dödsbo
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Skattekonsekvenser vid utbildning under pågående anställning
också medför viss privat nytta, får den förmånen ses som en ofrånkomlig biförmån som är skattefri. 1.3 Utbildning som skattepliktig förmån Utbildning som inte har någon koppling till arbetet innebär en skattepliktig förmån, om den bekostas
Saknas: dödsbo
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Arbetsgivardeklaration på individnivå – företag som ska redovisa från den 1 juli 2018
att föra personalliggare och som den 1 juli 2018 har fler än 15 anställda. Företag som först efter detta datum får fler än 15 anställda omfattas inte av övergångsbestämmelsen. För dessa företag gäller att de ska redovisa på individnivå
Saknas: dödsbo
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Arbetsgivardeklaration på individnivå – redovisning av pensionsutbetalningar ska göras av den som slutligen står för kostnaden för pensionen
pensionsersättningar enligt avtalet om trygghetsfrågor. Förmånerna ska bekostas av staten. Myndigheten får i anslutning till sitt verksamhetsområde i begränsad omfattning utföra uppdragsverksamhet åt andra än statliga myndigheter under förutsättning att den uppdraget
Saknas: dödsbo