Filtrera på område
Sökresultat: "frågor och svar fråga tre" | Ställningstaganden | 2020 | 63 träffar
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Tillämpning av sexmånadersregeln vid flera anställningar
1 Sammanfattning Sexmånadersregeln kan bli tillämplig i fall då utlandsarbetet överstiger sex månader men det är fråga om flera på varandra efterföljande anställningar var och en kortare än sex månader och för olika arbetsgivare. Anställningarna
Saknas: tre
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Tillämpning av övergångsbestämmelsen angående pension m.m. i 2015 års skatteavtal med Storbritannien och Nordirland
före avtalets ikraftträdande den 20 december 2015 och fortfarande mottas. Det måste alltså vara fråga om en kontinuerlig utbetalning som alltjämt tas emot. Om personen senare får hemvist i den andra avtalsslutande staten kan övergångsbestämmelsen även
Saknas: tre
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Förlängning av tremånadersperioden vid uppehåll i tjänsteresa för arbete på annan ort
% av maximibeloppet eller vid utrikes tjänsteresa, 70 % av normalbeloppet. Beräkning av tremånadersperioden Tremånadersperioden beräknas till tre månader efter att tjänsteresan inleddes med tillämpning av lagen om lagstadgad tid. Perioden får förlängas med det antal
Saknas: svar
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Utländsk försäkring som pensionsförsäkring
avse ålders-, sjuk- eller efterlevandepension. Vad gäller en privat p-försäkring krävs att den försäkrade var bosatt utomlands när försäkringen tecknades. Följande frågor har ställts. 1. Finns det krav på att personen i fråga ska vara bosatt i Sverige
Saknas: svar
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Skattereduktion för rotarbete - särskilt om bostadsrätt
för dragning av elledningar kan medges oavsett om elledningarna dras i eller utanpå väggen. 2 Frågeställning Skatteverket har fått frågor om arbeten med ventilations- och rökkanaler, avloppsrör och byte av elledningar i bostadsrätt kan anses som arbete
Saknas: tre
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Skattefria arbetskläder
med framträdande på scen. 2 Bakgrund och frågeställning När det gäller uniformer och utpräglade skydds- och överdragskläder som arbetsgivare tillhandahåller är det klart reglerat att sådana plagg är skattefria, men frågor uppkommer ofta kring vilka krav som gäller
Saknas: svar
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Förlängning av tjänsteresa i två fall
eftersträvar att hålla nere sina kostnader för tjänsteresor. Fråga har uppkommit vilka beskattningskonsekvenser det får om arbetsgivaren betalar uppehället för den anställde även under förlängningen och vad som gäller för reskostnaden om en anställd förlägger
Saknas: tre
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Kostnadsavdrag från arbetsgivaravgifterna för musiker
att gränsdragningsfrågor kan uppkomma i fråga om anställningens eller uppdragets längd, t.ex. när gränsen på en månad överskrids på grund av oförutsedda omständigheter, eller flera kortare anställningar under året totalt omfattar tid som överskrider en månad. Frågan gäller
Saknas: svar
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Förmån av trängselskatt
har ställts om vilka krav Skatteverket kommer att ha i fråga om underlag och metod för förmånsberäkningen. Trängselskatt finns idag i Stockholm och Göteborg men motsvarande frågor gäller även de infrastrukturavgifter som påförs vid passage över broar
Saknas: svar
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Aktiesparprogram - förvärv av värdepapper eller personaloptioner?
1 Sammanfattning Aktiesparprogram som innebär att en anställd för varje aktie han köper i företaget, får en skuggsparad aktie av arbetsgivaren efter tre år om han då fortfarande är anställd, innebär förvärv av värdepapper. Den skuggsparade aktien
Saknas: svar