Filtrera på område
Sökresultat: "frågor och svar personalvårdsförmån" | Vägledning | Alla | 1374 träffar
/ Vägledning / 2016 / Inkomstskatt / Näringsverksamhet / Vad ska dras av som utgift? / Kostnader för anställda / Avdrag för arbetsgivarens kostnader
En arbetsgivare kan ha olika utgifter i egenskap av arbetsgivare, till exempel löner, förmåner och kostnadsersättningar, men även vinstdelning. Sådana utgifter ska dras av som kostnad. Löner och förmåner Löner, ersättningar och förmåner till anställda...
/ Vägledning / 2017 / Inkomstskatt / Näringsverksamhet / Vad ska dras av som utgift? / Kostnader för anställda / Avdrag för arbetsgivarens kostnader
En arbetsgivare kan ha olika utgifter i egenskap av arbetsgivare, till exempel löner, förmåner och kostnadsersättningar, men även vinstdelning. Sådana utgifter ska dras av som kostnad. Löner och förmåner Löner, ersättningar och förmåner till anställda...
/ Vägledning / 2019 / Inkomstskatt / Näringsverksamhet / Vad ska dras av som utgift? / Kostnader för anställda / Avdrag för arbetsgivarens kostnader
En arbetsgivare kan ha olika utgifter i egenskap av arbetsgivare, till exempel löner, förmåner och kostnadsersättningar, men även vinstdelning. Sådana utgifter ska dras av som kostnad. Löner och förmåner Löner, ersättningar och förmåner till anställda...
/ Vägledning / 2021 / Inkomstskatt / Näringsverksamhet / Vad ska dras av som utgift? / Kostnader för anställda / Avdrag för arbetsgivarens kostnader
En arbetsgivare kan ha olika utgifter i egenskap av arbetsgivare, till exempel löner, förmåner och kostnadsersättningar, men även vinstdelning. Sådana utgifter ska dras av som kostnad. Löner och förmåner Löner, ersättningar och förmåner till anställda...
/ Vägledning / 2024 / Inkomstskatt / Näringsverksamhet / Vad ska dras av som utgift? / Kostnader för anställda / Avdrag för arbetsgivarens kostnader
En arbetsgivare kan ha olika utgifter i egenskap av arbetsgivare, till exempel löner, förmåner och kostnadsersättningar, men även vinstdelning. Sådana utgifter ska dras av som kostnad. Löner och förmåner Löner, ersättningar och förmåner till anställda...
/ Vägledning / 2018 / Inkomstskatt / Näringsverksamhet / Vad ska dras av som utgift? / Kostnader för anställda / Avdrag för arbetsgivarens kostnader
En arbetsgivare kan ha olika utgifter i egenskap av arbetsgivare, till exempel löner, förmåner och kostnadsersättningar, men även vinstdelning. Sådana utgifter ska dras av som kostnad. Löner och förmåner Löner, ersättningar och förmåner till anställda...
/ Vägledning / 2019 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Hälso- och sjukvård
Hälso- och sjukvård är en skattepliktig förmån med vissa undantag. Definitioner på hälso- och sjukvård, tandvård samt läkemedel Vad som menas med hälso- och sjukvård framgår av hälso- och sjukvårdslagen, HSL. Med hälso- och sjukvård avses i HSL åtgärder...
/ Vägledning / 2021 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Hälso- och sjukvård
: skattefri enklare hälsokontroll Som ett led i det förebyggande hälsoarbetet på arbetsplatsen erbjuder en arbetsgivare sina anställda att delta i en enklare kontroll där man följer upp kondition, vikt och frågor kring stress. Arbetsgivaren använder
/ Vägledning / 2024 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Hälso- och sjukvård
där man följer upp kondition, vikt och frågor kring stress. Arbetsgivaren använder uppföljningen i sitt förebyggande hälsoarbete på arbetsplatsen exempelvis genom olika riktade aktiviteter som tar sikte på att möta de risker som kommer fram i samband
/ Vägledning / 2022 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Hälso- och sjukvård
: skattefri enklare hälsokontroll Som ett led i det förebyggande hälsoarbetet på arbetsplatsen erbjuder en arbetsgivare sina anställda att delta i en enklare kontroll där man följer upp kondition, vikt och frågor kring stress. Arbetsgivaren använder