Filtrera på område
Sökresultat: "royalty anställningen arbete arbetet" | 2019 | 87 träffar
/ Regler och ställningstaganden / Rättsfallskommentarer / HFD, mål nr 1158-17; skattelättnader för utländska nyckelpersoner enligt beloppsregeln medges inte eftersom ersättningen inte överstiger ersättningsnivån under de tre första åren av anställningen
Högsta förvaltningsdomstolens dom den 2 maj 2018, mål nr 1158-17 Sammanfattning Ersättning för arbete i Sverige överstiger inte två prisbasbelopp per månad under de tre första åren av anställningen. Villkoren för skattelättnader är därmed
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2019 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Lön / Särskilda regler för vissa anställningar / Sjömän och andra ombordanställda / Sjöinkomst
, utan för att hon ska hinna inställa sig för arbete. Även avdrag för hemresor kan göras. Resor till och från arbetet Avdrag för resor till och från arbetet görs enligt vanliga regler i den mån resorna har betalats av sjömannen, se Fria resor till och från fartyg
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2019 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Lön / Särskilda regler för vissa anställningar / Flygande personal i internationell trafik
juridisk person enligt 6 kap. 8 § IL . Ett avtal om anställning mellan ett sådant företag och företagaren är inte ett tvåpartsförhållande enligt svensk rätt. Om företagaren har ingått ett avtal med ett flygbolag om att hen ska utföra arbete som flygande
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2019 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Lön / Särskilda regler för vissa anställningar / Sjömän och andra ombordanställda / Ombordanställda som är begränsat skattskyldiga
Hur beskattas inkomsterna? . Vanlig SINK gäller för arbete på annat fartyg än svenskt handelsfartyg Inkomst från arbete på ett annat fartyg än ett svenskt handelsfartyg beskattas med vanlig SINK om arbetet utförs i Sverige ( 5 § första stycket 2 SINK
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2019 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Lön / Särskilda regler för vissa anställningar / Sjömän och andra ombordanställda / Utländskt fartyg i oceanfart (183-dagarsregeln för sjömän)
då som ersättning på grund av anställning ombord. Även om ersättningen betalas ut av staten på grund av lönegaranti ska den anses ha betalats ut p.g.a. anställning ombord. Det innebär att ersättningen är skattefri så länge anställningen pågår, arbetet har utförts
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2019 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Lön / Särskilda regler för vissa anställningar / Ersättningar till utländska experter, forskare eller andra nyckelpersoner
till arbetet som ska utföras inom tidsgränsen som gäller Forskarskattenämndens beslut. Betalas ett förskott ut till den som är bosatt utomlands ska det tas hänsyn till bestämmelserna om skattelättnader vid beskattning enligt A-SINK eller SINK
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2019 / Inkomstskatt / Tjänst / Vad får man avdrag för? / Tjänsteresor / Tjänsteställe
(tidsbegränsad anställning) för arbete på en byggarbetsplats vid en anläggning som beräknas ta runt tre år att färdigställa. Vid anläggningen finns arbetsbodar för omklädning, hygien och matraster. Anställningen upphör när anläggningen är klar. Anja besöker
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2019 / Inkomstskatt / Tjänst / Vad får man avdrag för? / Tjänsteresor / Ökade levnadskostnader
. Tremånadersperioden ska förlängas med det antal dagar som arbete har utförts på tjänstestället i Malmö. Ny tremånadersperiod Följande villkor ska vara uppfyllda för att en ny tremånadersperiod ska anses börja: arbetet förläggs till en annan ort, och byte av nattlogi
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2019 / Inkomstskatt / Tjänst / Vad får man avdrag för? / Övriga utgifter / Tolkars och översättares kostnader
tjänsteställe där. Resor till och från arbetsgivarens lokaler utgör då arbetsresor och resor till och från eventuella uppdrag på annan plats är tjänsteresor. De flesta tolkar har däremot ingen fast anställning utan får uppdrag via en eller flera tolkförmedlingar
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2019 / Inkomstskatt / Tjänst / Vad får man avdrag för? / Tjänsteresor / Vad är en tjänsteresa?
har kvar arbetsgivaransvaret för den anställda, den anställda är alltså inte tjänstledig. Det är arbetsgivaren som bestämmer vilka arbetsuppgifter som ska utföras. Arbetet som ska utföras, på annan plats än tjänstestället, ska ingå i anställningen även
Saknas: royalty