Filtrera på område
Sökresultat: "royalty lön" | Socialavgifter | Ställningstaganden | 2015 | 23 träffar
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Fri hälso- och sjukvård genom försäkring som tecknats av arbetsgivare
. Om premien för en sådan försäkring betalas av arbetsgivaren är det att se som kontant lön som ska beskattas oavsett hur vården finansieras. D/ Arbetsgivarens egen försäkring för täckande av kostnader för anställdas sjukvård. Arbetsgivaren är försäkringstagare
Saknas: royalty
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Kontrolluppgift om intäkt i inkomstslaget tjänst som är skattefri på grund av förhållanden hos mottagaren
lön, som typiskt sett är skattepliktig, men inte för just den mottagaren. Skattefriheten anses i det fallet bero på förhållanden hos mottagaren. Hela den oreducerade lönen ska således redovisas på kontrolluppgiften. Likaså ska
Saknas: royalty
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Avdrag för logiutgifter vid vistelse i hemmet
är det således skattepliktigt som lön. Exempel 2 Fyra personer på tjänsteresa hyr tillsammans en lägenhet på förrättningsorten för 9 600 kr i månaden, dvs. 2 400 kr per person och månad eller 80 kr per person och dag. De har kostnader för lägenheten alla dagar
Saknas: royalty
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Avdrag för resor mellan tillfällig bostad och arbetsplats i samband med tjänsteresa
som finns för arbetsresor och för den arbetsgivare som ger ut ersättning för sådana resor. Om resorna betraktas som arbetsresor blir en ersättning från arbetsgivaren att jämställa med lön som är underlag för arbetsgivaravgifter. Om resorna i stället ses
Saknas: royalty
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / EU-volontärers ersättning
Skatteverkets ställningstagande omfattar EU-programmet European Solidarity Corps (ESC) – Europeiska solidaritetskåren. EU-programmet European Volontary Service (EVS) har bytt namn till European Solidarity Corps (ESC). Det omfattar numera unga mellan...
Saknas: royalty
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Skattekonsekvenser om arbetsgivaren betalar skadestånd, rättegångskostnader och böter för en anställd
på arbetsplatsen. Om arbetsgivaren betalar skadestånd som ådömts en ansvarig person för vållande till en sådan skada uppkommer en skattepliktig förmån för denne. Om ersättningen är skattepliktig har arbetsgivaren avdragsrätt för motsvarande belopp som för lön
Saknas: royalty
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Sponsorersättning under inkomst av tjänst
, bedömt att ett byggföretags bidrag till en anställds hobbyverksamhet ska anses utgöra inkomst i hobbyverksamheten och inte lön. Ersättningen avsåg märkning med företagets logotyp på dragracingbil, på dragbil och på släpvagn som körts av medlemmar
Saknas: royalty
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Tjänsteställe för frilansande musiker
, eller faktiska kostnader för turnébuss och liknande. Eventuellt överskjutande belopp behandlas som lön. Om resan även medför övernattning utanför den vanliga verksamhetsorten tillämpas vanliga regler för avdrag för ökade levnadskostnader, utbetalning
Saknas: royalty
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Gränsdragningen mellan tjänsteresa och hemresa
. lagen (2001:1227) om självdeklarationer och kontrolluppgifter (LSK) skyldig att i kontrolluppgift för anställd redovisa både utgiven ersättning för tjänsteresor (vissa schablonbelopp redovisas med kryss och överskjutande belopp som lön) och ersättning
Saknas: royalty
/ Regler och ställningstaganden / Ställningstaganden / Kan barn vara arbetsgivare?
1 Sammanfattning Skatteverket ska i regel inte registrera den som är underårig, dvs. den som är under 18 år, som arbetsgivare i Skatteverkets arbetsgivarregister. Ersättning för arbete från en underårig ska i stället anses utgiven av den underåriges...
Saknas: royalty