Filtrera på område
Sökresultat: "royalty lön" | Inkomstskatt | Vägledning | 2018 | 163 träffar
/ Vägledning / 2018 / Inkomstskatt / Näringsverksamhet / Avgränsning av inkomstslaget näringsverksamhet / Inkomst av näringsverksamhet för handelsbolag
av näringsverksamhet oavsett om andelen i vinsten tagits ut eller inte och oavsett om tillgodoräknandet benämns lön, utdelning eller sker i form av varuuttag. För delägare som är en juridisk person hänförs all inkomst från handelsbolag till inkomstslaget
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2018 / Inkomstskatt / Tjänst / Skatteplikt och undantag / Förmåner / Personalrabatt
. Om arbetsgivaren inte alls tar betalt av de anställda eller säljer till ett pris som understiger vad som annars kan godtas som skattefri personalrabatt ska skillnaden mellan marknadspriset och vad den anställde betalat beskattas som lön. Koncernbegreppet Koncern
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2018 / Inkomstskatt / Beräkna skatten / Skatter för fysiska personer / Skattereduktioner / Jobbskatteavdrag
uppräknade paragrafer i 67 kap. 6 § IL som i sin tur hänvisar till 59 kap. SFB . Inkomster som ger rätt till jobbskatteavdrag är exempelvis: lön, skattepliktiga förmåner och arvoden sjuklön från arbetsgivaren avgångsvederlag dagpenning
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2018 / Inkomstskatt / Tjänst / Vad får man avdrag för? / Övriga utgifter / Arbetstillstånd, uppehållstillstånd och visum
Avdrag kan medges för kostnader för arbetstillstånd och uppehållstillstånd när det finns ett erbjudande om arbete. Arbetstillstånd Arbetstillstånd får ges till en utlänning som har erbjudits en anställning, om anställningen gör det möjligt för hen att...
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2018 / Inkomstskatt / Näringsverksamhet / Vad ska dras av som utgift? / Kostnader för anställda / Avdrag för arbetsgivarens kostnader
som kostnadsersättning upp till de belopp som de är skattefria för mottagaren. För belopp som överstiger den skattefria ersättningen medges avdrag såsom för lön. Personalvårdskostnader Avdragsrätten för kostnader för personalvårdsförmåner som personalfester och andra
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2018 / Inkomstskatt / Fåmansföretag och fåmanshandelsbolag / Utdelning och kapitalvinst / Reglernas syfte och tillämpningsområde
i företag som har ett fåtal delägare och där delägaren arbetar i företaget. Anledningen är att delägare i ett sådant företag ofta kan välja mellan att ta ut inkomster från företaget i form av lön, utdelning eller kapitalvinst. Utan särskilda regler
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2018 / Inkomstskatt / Tjänst / Vad får man avdrag för? / Tjänsteresor / Beräkna avdraget vid tjänsteresa i Sverige
än schablonbeloppet Högsta förvaltningsdomstolen har prövat frågan om nattraktamentet som arbetsgivaren utbetalat ska betraktas som lön eller kostnadsersättning när den faktiska utgiften för övernattningen var känd. De anställda hade fått nattlogi i en villafastighet
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2018 / Inkomstskatt / Näringsverksamhet / Särskilt om vissa skattesubjekt / Handelsbolag / Resultat- och inkomstfördelning
en särskild utbildning, auktorisation eller dylikt. Är så fallet ska man när man bedömer skäligheten beakta vem av delägarna som har de för verksamheten nödvändiga kvalifikationerna. Anställd med lön från sitt delägande aktiebolag Vid bedömningen
Saknas: royalty
/ Vägledning / 2018 / Inkomstskatt / Näringsverksamhet / Särskilt om vissa skattesubjekt / Ideella föreningar och registrerade trossamfund / Grundprinciper för beskattningen
i ett privatbostadsföretag som ägs av en juridisk person är alltid en näringsbostadsrätt. Ersättningar för utnyttjande av immateriella tillgångar, såsom royalty , är hos en juridisk person alltid inkomst av näringsverksamhet ( 13 kap. 11 § IL ). Exempel på sådana inkomster
Saknas: lön
/ Vägledning / 2018 / Inkomstskatt / Skatteavtal / OECD:s modellavtal / Article 15 Income from employment
i två stycken domar Skatteverkets bedömning. Skatteverket anser att den stat som har beskattningsrätt till den anställdes lön när sjuk- eller föräldraledighet börjar också har beskattningsrätt till lön under sjuk- eller föräldraledigheten enligt
Saknas: royalty