Filtrera på område
Sökresultat: "royalty anställningen måste" | 2022 | 115 träffar
/ Vägledning / 2022 / Inkomstskatt / Tjänst / Grundläggande bestämmelser / Avgränsningen av inkomstslaget tjänst
inkomstgivande verksamhet som inte hör till kapital eller näringsverksamhet. En bedömning av om det är en självständig verksamhet som inte är anställning eller uppdrag måste göras i varje enskilt fall. ”Annan inkomstgivande verksamhet” delas upp dels i inkomster
/ Vägledning / 2022 / Inkomstskatt / Tjänst / Vad får man avdrag för? / Tillfälligt arbete och dubbel bosättning / Dubbel bosättning
tiden från den dag personen började den fasta anställningen ( RÅ 2007 ref. 73 ). När en tillfällig anställning, till exempel en provanställning, övergår till en fast anställning kan avdrag medges för dubbel bosättning även om avdrag tidigare har medgetts
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Inkomstskattelag (1999:1229)
för varje hel månad som anställningen varar eller 72 dagar under ett och samma anställningsår. 11 § Sexmånadersregeln och ettårsregeln gäller inte för anställning ombord på svenskt, danskt eller norskt luftfartyg. 12 § Sexmånadersregeln och ettårsregeln gäller
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Inkomstskattelag (1999:1229)
för varje hel månad som anställningen varar eller 72 dagar under ett och samma anställningsår. 11 § Sexmånadersregeln och ettårsregeln gäller inte för anställning ombord på svenskt, danskt eller norskt luftfartyg. 12 § Sexmånadersregeln och ettårsregeln gäller
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Inkomstskattelag (1999:1229)
för varje hel månad som anställningen varar eller 72 dagar under ett och samma anställningsår. 11 § Sexmånadersregeln och ettårsregeln gäller inte för anställning ombord på svenskt, danskt eller norskt luftfartyg. 12 § Sexmånadersregeln och ettårsregeln gäller
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Inkomstskattelag (1999:1229)
för varje hel månad som anställningen varar eller 72 dagar under ett och samma anställningsår. 11 § Sexmånadersregeln och ettårsregeln gäller inte för anställning ombord på svenskt, danskt eller norskt luftfartyg. 12 § Sexmånadersregeln och ettårsregeln gäller
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Inkomstskattelag (1999:1229)
för varje hel månad som anställningen varar eller 72 dagar under ett och samma anställningsår. 11 § Sexmånadersregeln och ettårsregeln gäller inte för anställning ombord på svenskt, danskt eller norskt luftfartyg. 12 § Sexmånadersregeln och ettårsregeln gäller
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Inkomstskattelag (1999:1229)
för varje hel månad som anställningen varar eller 72 dagar under ett och samma anställningsår. 11 § Sexmånadersregeln och ettårsregeln gäller inte för anställning ombord på svenskt, danskt eller norskt luftfartyg. 12 § Sexmånadersregeln och ettårsregeln gäller
/ Regler och ställningstaganden / Lagar & förordningar / Inkomstskattelag (1999:1229)
för varje hel månad som anställningen varar eller 72 dagar under ett och samma anställningsår. 11 § Sexmånadersregeln och ettårsregeln gäller inte för anställning ombord på svenskt, danskt eller norskt luftfartyg. 12 § Sexmånadersregeln och ettårsregeln gäller
/ Vägledning / 2022 / Inkomstskatt / Tjänst / Vad får man avdrag för? / Övriga utgifter / Utbildnings- och kurskostnader / Utbildning under pågående anställning
Avdrag medges för egna utbildningskostnader under pågående anställning om utbildningen är nödvändig för tjänsten. Det ska vara fortbildning och den anställda ska få lön under utbildningen. Avdrag för egna utbildningskostnader bedöms enligt allmänna
Saknas: royalty